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湖南省建設人力資源協會四屆六次理事會(擴大)會議在長沙召開

2019/6/24湖南建設人力資源網點擊:2604

      湖南省建設人力資源協會四屆六次理事會(擴大)會議2019年6月14日在長沙召開。協會理事應到36名,實到35名,請假1名,符合協會章程規定要求。省住建廳人事教育處處長陳宏、副調研員張建明應邀出席會議,協會監事及秘書處部門負責人列席了本次會議。
      會議由協會常務理事、副會長袁剛強主持。
      會議聽取了協會副秘書長張利同志作的關于2018年工作總結和2019年主要工作安排的報告,副會長許廣平同志作的協會2018年度財務情況報告,副會長黃立葵同志作的協會近年來科研工作情況報告;副會長賴明忠同志作的協會章程修改情況報告;副會長單位車四林同志作的關于籌備召開協會五屆一次會員大會的報告。
      會議就有關報告進行了討論。與會理事充分肯定了協會工作2018年所取得的成績,并提出了修改建議和意見。會議同意將兩個報告作適當修改后正式印發。會議表決通過了協會2018年度財務報告以及《關于籌備召開湖南省建設人力資源協會第五屆會員代表大會的報告》。會議表決同意將《湖南省建設人力資源協會章程》(修訂案)提請下次會員大會確認。
      會上,省住建廳人教處陳宏處長作了重要講話。她充分肯定了協會工作,認為省建設人力資源協會近年來工作一是做到了“守土有責”,守住了協會長期以來形成的一整套主業突出、職責清晰的業務工作,希望協會繼續發揚光大;二是做到了“開疆擴土”,隨著行業改革的不斷深入,協會面對諸多挑戰和困難,努力應對,創新工作思路,改變工作方式,拓展業務范圍,做了大量的工作,在裝配式建筑專業技術人才培養、職業技能大賽、專業技術人員繼續教育基地建設等與行業發展相關的工作上取得了一定成績。陳處長指出,我省住建行業的“服務建筑企業走出去戰略”、“城市實景三維信息模型建設”、“城市執法隊伍人才培訓”、“建筑業百千萬工程人才培訓”、“城市環境、水體治理”等建設重點領域都急需各類專業人才,這給協會發展帶來眾多的機遇。希望協會“以昂揚的精神面貌,群策群力謀求協會發展”。從三個方面把握工作方向。一要創新、改革,要快人一步走在前面,構建更完善的平臺和機制,聚集行業內有影響力、號召力的企業、院校、專家學者,建立常態化的溝通交流機制;二要著力行業領先技術人才培養,協會主動為學校與企業搭建訂單培訓平臺,將橋梁紐帶作用落到實處。三要朝著綜合性協會的發展目標努力,要優化協會組織機構,調整專業委員會設置,擴大會員單位。希望協會在服務行業、服務企業、服務會員單位上著力,為行業、企業急難解困,為政府、行業主管部門獻計獻策,更加發揮協會積極有效的作用。
      協會常務副會長兼秘書長周勝同志作會議總結。他感謝住建廳人教處領導一直以來對協會工作的關心支持,感謝全體理事和會員單位為協會的發展所作的貢獻。 他表示,協會一定按照省住建廳人教處的要求,以昂揚的精神狀態、群策群力的工作方式,堅定發展目標,增加緊迫感,要一如既往把傳統工作做實、做優、做精準,要快人一步把創新項目做新、做專、做出特色。希望全體會員單位不忘初心,牢記使命,認真貫落實本次會議通過的各項決議和決定,在創新創業、普及新知識新技術和服務行業、服務企業、服務會員的過程中更好的發揮橋梁紐帶、參謀助手作用,努力開創協會工作的新局面,以優異成績獻禮新中國成立70周年。

(通訊員:陳英)


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